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충남교육청, ‘제51년차 전국영농학생축제’서 전국 최다 메달

제51년차 전국영농학생축제에 참가한 학생들./사진제공=충남교육청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 충남교육청은 경남 김해생명과학고등학교에서 열린 ‘제51년차 전국영농학생축제(2022 FFK경남대회)’에서 도내 농업계고 8개교 학생 110명이 참가해 총 49개의 전국 최다 메달을 획득하는 성과를 거뒀다고 5일 밝혔다. 이번 대회에서 충남 농업계고 학생들은 금상 8개, 은상 14개, 동상 27개를 획득했으며, 경진 종목별로는 ▲식물자원 9명(동9) ▲동물자원 5명(금 1, 은2, 동2) ▲식품가공 13명(금1, 은5, 동7) ▲농업기계 6명(금2, 은2, 동2) ▲농산물유통 4명(은1, 동3) ▲조경․산림자원 1명(동1)이 수상했다. 또 ▲실무분야에서는 농식품조리 2명(금1, 은1) ▲과제 이수분야에서 3명(금2, 동1) ▲FFK 골든벨에서 6명(금1, 은3, 동2)이 수상했다. 이와 더불어 전국영농학생축제와 함께 개최된 농업교사현장연구대회에서 주산산업고등학교 허유지 교사와 공주생명과학고등학교 조순호 교사가 동상을 수상하며, 학생들과 교사의 직업기초능력 및 글로벌 경쟁력이 한층 더 향상된 모습을 보였다. 김준태 미래인재과장은 “이번 대회를 참가한 모든 학생들이 농업교육 변화의 장을 몸소 경험하며, 관련 직무능력을 향상시킬 수 있었던 좋은 기회가 됐을 것이라 생각된다”며 “앞으로도 우리 학생들이 농업에 대한 꿈과 비전을 가지며 능동적인 미래 영농인으로 성장할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

대전교통공사 신임 연규양 사장 취임…‘안전 최우선’

대전교통공사 제9대 연규양 사장(사진 가운데)이 취임 첫날 판암차량기지를 방문해 전동차 점검 현장을 살피고 있다./사진제공=대전교통공사 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전교통공사 제9대 연규양 사장이 5일 별도 취임식을 갖지 않고 공식 업무에 들어갔다. 취임 첫날 현장방문으로 공식 일정을 시작한 연 사장은 서면 취임사를 통해 “시민에게는 절대 안전을 바탕으로 최고의 공공교통서비스를 제공하고, 내부적으로는 공명정대하고 일할 맛 나는 조직을 만들어 가겠다”고 포부를 밝히면서 “공사가 축적해온 노하우와 기술력으로 전국 최고의 교통공사로 도약하자”고 강조했다. 연 사장은 첫날 일정으로 노동조합을 방문해 “현장에서 묵묵히 일하고 있는 직원들 덕분에 도시철도 안전운행 전통을 이어올 수 있었다”며 “상생의 노사관계를 유지해 지역사회 발전을 이끌어 가겠다”고 말했다. 이어 연 사장은 대한민국 집중안전점검기간을 맞아 경영진 특별점검을 위해 전동차 유지보수 현장을 살펴본 후 차량기지 근무자들을 찾아 격려하고 현장 방문 일정을 마무리 했다. 앞서 연 사장은 지난달 29일 대전시의회 인사청문간담회에서 공공교통에 관한 폭 넓고 장기적인 안목과 융복합 역량으로 교통공사를 이끌 적임자로 인정받고, 5일 이장우 시장으로부터 임명장을 받았다. 한편 연 사장은 1987년 MBC에 입사해 TJB 보도국장을 역임하는 등 30년 넘게 기자생활을 하면서 공공교통의 중요성과 사회적약자의 입장을 대변해왔다. ily7102@hanmail.net

세종시의회 의회운영위, 2022년도 행정사무감사 실시

의회운영위 행정사무감사 모습./사진제공=세종시의회 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 세종시의회 의회운영위원회는 제78회 정례회 기간 중인 5일 의회사무처를 대상으로 2022년도 행정사무감사를 실시했다. 의회운영위원회는 이날 행정사무감사에서 잘못됐거나 미흡한 행정사항에 대한 개선과 대안을 마련해 달라고 주문했다. 유인호 위원장은 의안 제출기한을 엄격하게 준수하도록 당부하고 본회의장과 상임위원회 회의장에 허가받지 않은 인원 출입에 대한 철저한 사전 관리를 요청했다. 또한유 위원장은 유사한 조직 규모를 가진 타 광역의회 사례를 면밀히 분석해 세종시의회 정원 확대를 위한 다각적인 노력이 필요하다면서 직원 사기 진작 방안 등 사무처 직원 처우 개선을 위한 제도적 방안을 강구해 달라고 건의했다. 김동빈 부위원장은 의원실 환경 정비와 의회청사 리모델링 등 사업 추진 시 예산의 효율적인 집행을 당부하는 한편, 의정자료실 운영과 관련 의정활동에 도움이 될 수 있는 자료 확보와 상시 활용이 가능하도록 개선방안을 마련해 달라고 주문했다. 김광운 위원은 사무처 직원 휴직 등에 따른 결원 발생 시 충원까지 업무 공백이 발생하지 않도록 대책을 수립하고 직원들의 근무 환경과 처우 개선을 요청했다. 또 원활한 의정활동에 필수적인 정책지원관 정원 확보를 위해 집행부와 긴밀히 협조하는 등 다각적으로 노력해 달라는 당부도 전했다. 김현옥 위원은 연구용역 추진 시 내용이나 절차를 시민들에게 공개할 수 있도록 제도를 개선해 달라고 요청한 데 이어, 다양한 기관과 교류를 통해 우수한 정책을 의정활동에 접목할 수 있는 방안을 마련할 것을 요청했다. 아울러 의정활동이 시민들에게 제때 공유될 수 있도록 홍보 인력 확대 방안을 긍정적으로 검토해 달라고 주문했다. 여미전 위원은 사무처 직원의 처우 개선 방법으로 세종시의회 공무원 복무 조례 개선과 시간선택제 등 소수 직원에 대한 배려 및 성과급 지급방안을 고민해 달라고 요청했다. 또 여 위원은 청원‧진정서 처리 시 시민의 시각에서 처리 상황 등을 안내할 수 있도록 관련 규정 정비에 대한 당부와 함께 공용물품 관리와 관련된 규정을 철저히 준수해야 한다고 지적했다. 또 시의원의 공식 일정을 홈페이지에 공지해 달라는 시민제보 사항에 대해 후속 조치 계획을 검토해 제보자에게 알려 달라고 요청했다. 끝으로 유인호 위원장은 “행정사무감사 기간 중 언급된 지적사항에 대해 조속히 개선 방안을 수립해서 적절한 조치를 취해 달라”면서 “향후 유사한 사례가 발생하지 않도록 유념해 달라”고 당부했다. 한편, 의회운영위원회는 오는 19일에 열리는 제2차 회의에서 행정사무감사 지적사항이 담긴 결과보고서를 채택하고, 관련된 사안들을 지속 관리할 수 있도록 후속 조치를 요구할 계획이다. ily7102@hanmail.net

국립도시건축박물관, 기술제안 입찰방식으로 추진된다

국립도시건축박물관 조감도./사진제공=행복청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 행정중심복합도시건설청(이하 행복청)은 5일 국립도시건축박물관 건립사업의 시공사 선정을 위한 입찰방식을 ‘실시설계 기술제안 입찰’로 추진한다고 밝혔다. ‘실시설계 기술제안 입찰방식’은 발주기관이 교부한 실시설계서를 검토한 후 입찰자가 기술제안서를 작성해 입찰서와 함께 제출하는 입찰방식으로, 상징성‧예술성 등 창의성과 고난이도 기술력이 필요한 대형공사에 적용되는 방식이다. 국립도시건축박물관은 행복도시 국립박물관단지의 5개 박물관 중 두 번째로 건립되는 국내 최초의 도시건축분야 전문 박물관으로서 총공사비 약 1250억원이 투입되는 대규모 전시관람 시설이며, 국내·외에서는 사례를 찾아보기 어려운 적층형 철골 구조 형태로 지어지게 된다. 행복도시 국립박물관단지는 총사업비 약 4000억원을 투입해 5개의 박물관 및 통합수장고 등이 집적화된 대규모 문화시설로 조성 중으로, 2023년 하반기에 1단계 시설(어린이박물관‧통합수장고 등) 개관을 시작으로 2027년까지 4단계를 거쳐 도시건축, 디자인, 디지털문화유산, 국가기록 등 개별 전문박물관들을 순차적으로 건립할 예정이다. 이번에 ‘실시설계 기술제안 입찰방식’으로 추진하는 국립도시건축박물관은 2025년 개관을 목표로 연내 총사업비 협의를 완료하고, 올해 12월말 기술제안입찰을 공고해 2023년 중 업체선정을 한 후 2025년까지 건립을 완료할 예정이다. 강병구 행복청 박물관건립팀장은 “국립도시건축박물관은 국내 최초로 건립되는 도시‧건축 전문박물관으로서 완공 후에는 도시·건축분야의 국제적인 허브 역할을 할 것으로 기대한다”며 “‘실시설계 기술제안 입찰’을 통해 민간의 창의적이고 우수한 기술 경쟁을 유도해 안전하고 품격 있는 건축물로 조성하고, 그 자체로 예술작품이 될 수 있는 박물관으로 건립할 수 있도록 만전을 기하겠다”고 밝혔다. ily7102@hanmail.net

대전시가족센터, 여성가족부 차관과 현장 간담회

지역 현장 간담회 개최 기념촬영 모습./사진제공=대전대 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전대학교 산학협력단 산하 대전시가족센터는 지난달 30일 센터를 방문한 여성가족부 차관과 돌봄공동체 지원 및 공동육아나눔터 중심의 돌봄문화 확산을 위한 정책 당사자 및 관계자 의견 청취를 위한 간담회를 가졌다고 5일 밝혔다. 이날 현장방문 간담회에는 여성가족부 이기순 차관, 김은형 가족정책과장, 이금순 담당사무관, 대전시가족센터 종사자, 돌봄공동체 대표 및 공동육아나눔터 이용자가 참석해 현장의 목소리를 듣는 시간을 가졌다. 간담회에서는 돌봄공동체 및 돌봄 양육자 주체들의 서비스 이용사례 및 활동경험들을 나누며 개선 및 건의사항 등을 전달했으며, 향후 가족서비스에 반영할 수 있는 구체적인 방향이 논의됐다. 간담회 종료 후 참석자들은 센터 운영현황 안내와 센터 시설 라운딩 및 프로그램 참관을 통해 센터구축 현황과 프로그램 진행과정을 파악했다. 이기순 차관은 “이웃과 마을이 돌봄을 나누며 우리 아이들이 따뜻하고 안전한 공동체 속에서 성장할 수 있는 사회를 함께 만들어 가야할 때”라며 “여가부는 공동육아나눔터를 지속적으로 확대하는 한편 지역사회에 이웃이 함께하는 돌봄문화가 정착될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다. 한편 대전시가족센터는 여성가족부 사업수행을 위해 대전시의 관리 하에 대전대 산학협력단의 위수탁으로 운영되는 가족복지기관이며 지난 2016년부터 기존 건강가정지원센터와 다문화가족지원센터가 통합돼 다양한 유형의 가족을 대상으로 갈등·위기 극복 및 가족 문제 사전 예방, 가족의 건강성 증진 등을 위해 가족교육, 가족상담, 문화프로그램 등 다양하고 통합적인 서비스를 제공하고 있다. ily7102@hanmail.net

한국타이어, 2022 하반기 신입사원 공채

한국타이어 테크노돔 전경./사진제공=한국타이어 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 글로벌 선도 타이어 기업 한국타이어앤테크놀로지㈜(이하 한국타이어)가 오는 18일까지 끊임없는 도전과 열정을 바탕으로 미래 오토모티브 산업을 선도할 2022년 하반기 프로액티브 리더를 모집한다. 한국타이어는 연구개발(R&D)과 생산기술, 경영지원, 해외 및 국내영업, 마케팅, SCM 직군 등을 중심으로 신입사원을 채용한다. 최첨단 연구시설과 혁신적인 기업문화를 갖춘 ‘한국테크노돔(Hankook Technodome)’, ‘한국엔지니어링랩(Hankook Engineering Lab.)’에서 미래 모빌리티 기술을 이끌어 나갈 이공계 인재들과 본사 ‘테크노플렉스(Technoplex)’에서 한국타이어의 글로벌 톱 티어(Top Tier) 도약을 견인할 인문계 인재들을 함께 선발한다. 채용 기간 동안 회사와 타이어, 그리고 직무에 대한 지원자들의 이해를 높이기 위해 다양한 온‧오프라인 활동을 진행한다. 최근 부각되고 있는 IT 기술 메타버스를 채용설명회에 적용했다. 오는 13일 메타버스 공간 내에서 직무 멘토와 직접적인 소통을 통해 지원한 직무에 대한 상세한 설명과 질의응답이 진행될 예정이다. 또 코로나19로 잠정 중단됐던 프로액티브 랩 투어(Proactive Lab Tour)가 재개된다. 최첨단 연구시설인 ‘한국테크노돔’과 아시아 최대 규모의 타이어 테스트 트랙인 ‘한국테크노링(Hankook Technoring)’을 직접 돌아보며 한국타이어의 혁신을 몸소 체험하게 된다. 입사 희망자는 오는 18일까지 한국타이어 채용 홈페이지를 통해 지원 가능하다. 채용 절차는 서류전형을 거쳐 인‧적성검사(HKAT), 1차와 2차 면접전형 순으로 진행되며, 각 전형별 합격자는 채용 홈페이지에서 발표할 예정이다. 지원 자격은 학교 성적과 어학 기준을 충족하는 4년제 정규대학 이상 졸업자 및 2023년 2월 졸업 예정자로 글로벌 톱 티어 기업에 걸맞은 열정과 도전정신을 가진 인재라면 누구나 지원 가능하다. ily7102@hanmail.net

청양군, 민선 8기 공약 실천 주민배심원단 위촉

주민배심원단 1차 회의에서 김돈곤 군수가 인사말 하고 있다./사진제공=청양군청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 청양군이 지난 4일 군청 대회의실에서 민선 8기 공약 실천계획을 점검하기 위한 주민배심원단을 위촉했다. 이날 회의에서 김돈곤 군수는 주민배심원 30명에게 위촉장을 전달했으며, 5개 분과별 배심원 선정에 이어 향후 활동 방향 설정을 위한 1차 회의를 개최했다. 주민배심원단은 (사)한국매니페스토실천본부가 만 19세 이상 청양군민 중 성별, 연령별, 지역별 인구비례에 따라 1차 무작위 추출(ARS) 후 2차 전화 면접을 통해 선발했다. 이날 위촉된 주민배심원단은 1차 회의를 포함해 오는 18일과 11월 1일 등 세 차례 회의를 진행한다. 배심원단은 회의를 통해 군에서 내부 검토를 거친 민선 8기 공약 실천계획서 및 공약 조정(공약 통합, 분리, 제외, 명칭 변경) 안건에 대한 담당 부서장의 설명을 듣고 분과별 토의를 거쳐 최종 승인 여부를 결정할 계획이다. 또 민선 8기 공약 실천계획 수립과정에서 변경된 사안에 대한 적정성과 타당성 심의, 공약 실천을 위한 세부 의견과 개선방안을 제시한다. 군은 주민배심원단의 3차례 회의에서 도출된 의견을 반영, 11월16일 민선 8기 공약사항 실천계획 최종 보고회를 통해 추진 공약을 확정할 계획이다. 김돈곤 군수는 “민선 8기 군민과의 약속을 군정 최우선 과제로 이행하도록 최선을 다할 것”이라며 “지역의 문제를 가까이에서 체감하는 주민배심원단의 의견이 최종 공약에 충실히 담기기를 기대한다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

대전대 가정전문간호사과정, 제19회 전문간호사 자격시험 전원 합격

대전대 30주년 기념관 전경./사진제공=대전대 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전대학교는 일반대학원(원장 이봉환) 가정전문간호사과정 학생 8명이 최근 대한간호협회가 주최한 ‘2022년도 제19회 전문간호사 자격시험’에 전원 합격했다고 5일 밝혔다. 4년 연속 전원 합격의 기록이기도 하다. 전문간호사 자격시험에 합격한 자는 의료기관이나 지역사회 내에서 간호대상에게 상급수준의 전문적 간호를 자율적으로 제공하며, 환자와 가족 및 일반간호사와 간호학생 등 타 보건의료인력을 교육하고 실무교육프로그램 개발 등에 참여할 수 있는 권한을 갖게 된다. 현재 의료법에서 인정하고 있는 전문간호사 분야는 보건, 마취, 가정, 정신, 감염관리, 산업, 응급, 노인, 중환자, 호스피스, 종양, 임상, 아동 총 13개이며, 대전대는 이 중 `가정' 분야 시험에 응시했다. 간호학과장 유하나 교수는 “합격한 석사생들은 환자가 있는 가정에 방문해 가정간호 계획을 수립하고 수준 높은 간호서비스를 제공할 예정이며 병원, 보건소, 장기요양기관, 건강보험공단 등 지역사회와 재가서비스 분야에서 중추적인 역할을 할 것으로 기대한다”고 말했다. 한편 대전대가 운영 중인 가정전문간호사 과정은 전국 5개 대학교에만 개설돼 있으며, 대전대는 지난 2008년부터 가정전문간호사과정을 운영해 지속적으로 가정전문간호사를 배출하고 있다. ily7102@hanmail.net

아산시 9호 아너소사이어티 회원 탄생…홍성학 ㈜계림농장 대표

아너 소사이어티 회원 기념촬영 모습. 왼쪽부터 박경귀 시장, 홍성학 아너 소사이어티, 정회영 사무처장./사진제공=아산시청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 아산시에 9번째 아너소사이어티 회원이 탄생했다. 박경귀 아산시장은 5일 홍성학 농업회사법인 ㈜계림농장 대표에게 아너소사이어티 회원 인증패를 전달했다. 이날 인증패 전달식에는 충남사회복지공동모금회(회장 성우종) 정회영 사무처장을 비롯한 모금회 관계자들과 홍성학 대표의 가족 등이 참석했다. 아너소사이어티는 사랑의열매로 널리 알려진 사회복지공동모금회의 개인 고액 기부자 모임으로, 1억 원 이상을 기부하거나 5년 이내에 1억 원 이상을 기부하기로 약정한 이들에게 가입 자격이 주어진다. 이날 홍성학 대표는 충남 113호, 아산 9호 아너소사이어티 회원이 됐다. 홍 대표는 충남사회복지공동모금회에 5년간 1억 원을 후원하기로 약정했다. 정회영 충남사회복지모금회 사무처장은 “큰 결심을 내려주신 홍성학 대표님께 무한한 감사의 말씀을 전한다”며 “전달해주신 기부금은 아산시 저소득층 지원과 복지 발전을 위해 소중히 사용하겠다”고 말했다. 홍 대표는 “평소 기부에 동참하고 싶다는 생각을 늘 가져왔었다”면서 “작은 힘이지만 아산시 나눔문화 확산에 힘이 될 수 있도록 계속 노력하겠다”고 말했다. 박경귀 시장은 “아산시 9호, 민선 8기 첫 아너소사이어티 회원이 되신 홍성학 대표님께 아산시민을 대표해 축하의 인사를 드린다”면서 “지역복지 발전을 위해 훌륭한 결정을 내려주신 홍 대표님의 선한 영향력이 우리 지역 곳곳으로 뻗어나갈 수 있도록, 기부자분들을 예우하고 존중하는 기부 문화 조성을 위해 최선을 다하겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

서산시, 해미읍성 축제서 ‘달리는 국민신문고’ 운영

서산시청 전경./사진제공=서산시청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 충남 서산시가 시민들의 고충을 해결하기 위해 국민권익위원회와 함께 오는 7일 해미읍성 축제장에서 ‘달리는 국민신문고’를 운영한다고 5일 밝혔다. 달리는 국민신문고는 직접 국민권익위원회를 방문하기 어렵거나 인터넷 사용이 익숙하지 않은 주민들을 위해 전문 상담관들이 현장을 찾아가 고충을 상담하는 서비스다. 이날 행정‧농림‧환경‧주택건축‧교통도로‧복지‧노동 등 국민권익위원회에서 19개 분야별로 구성된 전문 조사관과 소상공인시장진흥공단, 한국지능정보사회진흥원 등 협업 기관 상담관이 서산시를 방문해 고충 민원을 직접 상담 및 접수할 예정이다. 시는 현장에서 해결이 가능한 고충 민원은 상담․중재를 통해 해결하고, 접수․조사가 필요한 내용은 추후 정식으로 접수해 처리할 계획이다. 서산시 관계자는 “평소 불편 사항이나 애로사항을 겪고 있는 시민들의 고민을 해결할 수 있는 자리인 만큼 많은 시민이 상담장을 찾아주시면 좋겠다”며 “앞으로도 적극적인 현장 행정을 통해 시민의 소리를 경청하도록 노력하겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

서부발전, 4년 연속 중대재해 근절 전사 역량 ‘결집’

‘중대재해 근절 D-100 캠페인’에 참석한 박형덕 서부발전 사장(앞줄 왼쪽에서 네 번째)을 비롯한 임직원들 모습./사진제공=서부발전 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 한국서부발전이 올 하반기 사고를 예방해 4년 연속 중대재해 ‘제로’를 달성하고자 전사 역량을 결집시켰다. 특히 CEO가 직접 현장을 찾아 중대재해 근절 캠페인과 안전컨설팅을 진두지휘했다. 서부발전은 사고발생이 빈번한 하반기에 안전사고를 막고자 9월23일부터 오는 12월31일까지 100일간 ‘중대재해 근절 D-100 캠페인’을 벌인다. 현장의 위험설비 발굴과 개선에 중점을 둔 지난해와 달리 올해는 협력사 중심으로 작업현장의 안전문화를 정착·확산해나간다는 계획이다. 이를 위해 ‘서부·협력사 함께(Go Together!) 무재해 100일 달성!’이라는 슬로건을 내세워 안전의식 강화에 나선다. 앞으로 100일 동안 서부발전은 협력사와 ▲추락 ▲충돌 ▲협착 사고를 집중관리하고, ▲예방 ▲실천 ▲의식 3대 안전문화 혁신활동을 추진한다. 협력사별로 사업소 릴레이 안전활동을 통해 무재해 깃발 전달식을 시행하고, 자체 제작한 WP-안전 앰블럼을 착용해 안전의식을 정착시킨다는 계획이다. 선제안전 대책으로, 위험작업에 대한 작업지휘자 배치를 기존 의무범위보다 확대하고, 야간·주말·긴급 작업에 대한 관리를 강화하기로 했다. 또 실제 현장에서 체감하는 안전효과를 높이기 위해 사전작업미팅(TBM)을 시행하고, 관리감독자의 안전활동 참여를 대폭 확대하기로 했다. 이와 함께 작업자의 안전활동 참여를 유도하기 위한 다양한 감성안전 캠페인도 진행할 계획이다. 또 서부발전은 ‘중대재해 근절 D-100 캠페인’의 성공적인 달성을 위해 지난달 14일부터 30일까지 약 2주간 사내 협력기업 21개사를 대상으로 ‘하반기 찾아가는 CEO 협력사 안전컨설팅’도 시행했다. 협력사에 대한 안전관리가 중요한 만큼 CEO가 직접 현장을 둘러보고, 최일선 근로자로부터 애로사항을 듣기 위해서다. 박형덕 서부발전 사장은 2주간 태안발전본부 등 사업소를 방문해 안전시설을 점검한 후 위험요소를 발굴, 개선을 주문했다. 특히 상반기에 접수된 55건의 건의사항이 제대로 조치됐는지도 꼼꼼히 살폈다. 이밖에 협력근로자의 동기부여를 위해 상반기 무재해 달성에 기여한 협력사 8곳을 선정해 포상했다. 대상 협력사는 ▲OES ▲동방 ▲두산에너빌리티 ▲신흥기공 ▲에이치케이씨 ▲우진엔텍 ▲코웨포서비스 ▲한전KPS로, 우수근로자 총 649명에게 1억4000만원을 지급했다. 박 사장은 “올해까지 4년 연속 중대재해 제로를 달성하기 위해서는 작은 안전사고라도 대수롭게 넘기지 말고, 근로자 모두가 안전행동강령을 몸에 새겨 습관화해야 한다”며 “특히 사고에 취약한 일용직, 단기근로자 등에 대한 안전교육을 강화하고, 안전관리에 힘쓴 협력사에는 합당한 포상을 수여해 안전문화 확산에 기여하겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

이상래 대전시의장, 행복한 노후 생활 뒷받침 강조

이상래 대전시의회 의장이 제26회 동구 노인의 날 기념 행사에서 인사말 하고 있다./사진제공=대전시의회 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전시의회는 이상래 의장이 5일 오전 동구 호텔선샤인에서 열린 대한노인회 대전동구지회 주관 제26회 노인의 날 기념행사에 참석했다고 밝혔다. 이상래 의장은모범 노인 등 표창의 영예를 안은 수상자를 축하하면서 “고령화 사회 노인복지의 다양한 제도적 뒷받침이 요구되고 있다”며 “시의회 차원에서 행복한 노후가 든든하게 보장될 수 있도록 최선의 노력을 다하겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

세종시 “간부공무원부터 ‘청렴세종 실현’ 솔선수범”

최민호 시장이 ‘2022년 하반기 간부공무원 청렴교육’에서 인사말 하고 있다./사진제공=세종시청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 세종시가 청렴세종 실현을 위해 5일 시청 여민실에서 최민호 시장을 비롯한 4급 이상 간부공무원 90여 명을 대상으로 ‘2022년 하반기 간부공무원 청렴교육’을 진행했다. 이번 교육은 국민권익위원회 청렴연수원 김정환 청렴전문강사를 초청해 청렴한 공직사회 조성을 위한 간부공무원의 역할과 공직자 이해충돌방지법 이해, 청탁금지법 등을 주요 내용으로 다뤘다. 특히, 공직자가 업무 수행 중 겪을 수 있는 부정부패의 유혹과 경험, 직장 내 괴롭힘, 갑질 등 실제사례 중심으로 전달해 이해도를 높였다. 이 외에도 청렴한 공직문화를 만들기 위해서는 간부공무원부터 투명한 업무처리 및 공개를 실시하는 것은 물론, 청렴의식 향상과 청렴 실천에 솔선수범 해 줄 것을 강조했다. 최민호 시장은 “시민들로부터 신뢰받는 세종을 만들기 위해서는 청렴이 가장 기본”이라며 “특히 간부공무원이 더 높은 도덕성과 청렴성을 갖추고 조직을 이끄는 청렴 리더십을 발휘해 달라”고 당부했다. 한편, 시 감사위원회는 올해 상반기 중 총 7회에 걸쳐 직원 1674명을 대상으로 청렴교육을 실시하고 지난 5월에는 청렴시민학교를 운영하는 등 공직자와 시민들의 청렴인식 강화에 노력을 기울이고 있다. ily7102@hanmail.net

유성구, 간부공무원 대상 성희롱 등 4대 폭력 예방교육 실시

4일 구청 대강당에서 2022년 고위직 직장 4대 폭력 예방교육이 진행된 가운데, 참석한 정용래 유성구청장이 인사말을 하고 있다./사진제공=대전 유성구청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전 유성구는 4일 구청 대강당에서 정용래 구청장을 비롯한 본청, 행정복지센터 등 간부 공무원 60여 명을 대상으로 직장 내 4대 폭력예방 통합교육을 실시했다고 5일 밝혔다. 대전폭력예방통합교육연구소 최영미 소장의 강의로 진행된 이번 교육은 조직문화에 미치는 영향이 큰 기관장 및 고위직을 대상으로 직장 내 일어날 수 있는 성범죄 등을 사례를 통해 쉽게 공감하고 경각심을 일깨울 수 있도록 진행됐다. 한편, 4대 폭력 예방교육은 성희롱·성폭력·성매매·가정폭력 예방을 위해 전 직원을 대상으로 연 1회 이상 실시되는 의무교육으로, 유성구는 매년 온・오프라인을 통한 교육을 실시해왔다. 정용래 구청장은 “이번 교육을 통해 건전한 조직문화를 조성할 뿐만 아니라 신뢰받는 구정 구현의 밑바탕이 되기를 바란다”며 “앞으로도 4대 폭력 방지를 위한 폭력 예방 교육을 지속적으로 실시해 유성구가 성평등한 조직, 안전한 직장문화를 선도해 나갈 수 있도록 힘쓰겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

대전 동구, ‘제26회 노인의 날’ 기념행사 개최

박희조 동구청장이 모범노인 및 노인복지 기여자에게 표창을 수여하고 있다./사진제공=대전 동구청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전 동구는 5일 가양동 선샤인호텔에서 어르신들의 노고에 감사하고 전통 경로효친 사상을 높이기 위한 제26회 노인의 날 기념행사를 개최했다. 이날 행사는 (사)대한노인회 대전시 동구지회 주관으로 400여 명의 어르신과 내빈들을 참석한 가운데 식전공연을 시작으로 내빈소개와 노인강령 낭독이 이뤄졌다. 이어 지역사회와 이웃에 봉사하는 존경받는 모범노인 16명과 노인복지 증진에 힘쓰는 노인복지 기여자 3명에 구청장 표창을 수여했다. 이번 노인의 날 행사는 코로나19로 인한 사회적 거리두기로 오랜만에 대면 행사로 이뤄져 많은 어르신들이 점심을 함께 먹으며 모처럼 즐겁고 행복한 시간을 보냈다. 박희조 동구청장은 “나라 발전과 사회의 중추적 역할을 담당하는 어르신들의 노고에 감사를 드린다”며 “앞으로 어르신들의 건강한 노후를 위한 다양한 프로그램을 제공하는 맞춤형 서비스로 어르신이 행복한 동구를 만들겠다“고 말했다. ily7102@hanmail.net

대전 중구, 대전효문화뿌리축제 현장 최종 점검

김광신 구청장(가운데)이 대전효문화뿌리축제 현장을 최종 점검하고 있다./사진제공=대전 중구청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전 중구는 오는 7일부터 9일까지 열리는 ‘제13회 대전효문화뿌리축제’ 현장인 뿌리공원 일원에 대한 최종 점검을 가졌다고 밝혔다. 김광신 청장은 특히 축제장 안전·방역관리에 최선을 다해 줄 것을 강조하며, 뿌리공원 곳곳을 살폈다. 한편, 뿌리공원은 관람객 맞이에 만반의 준비를 하고 있다. 만성산의 244기 성씨조형물과 삼남탑 옆의 인공 보름달은 깨끗이 단장하고 관람객을 기다리고 있고, 산책로 곳곳 글자조형물은 그동안 표현하지 못한 사랑의 마음을 전해보라고 한다. 국궁장은 황화 코스모스로 3000㎡를 가득 채워 가을의 정취를 느낄 수 있다. 침산동 언고개 주차장에서 뿌리공원 방아미다리 진입부까지 156m 터널에 국화꽃과 관상용 호박 등을 심었고, 축제장 전체에 국화꽃과 사루비아 등 다양한 꽃을 심은 대형화분을 배치해 뿌리공원 잔디광장을 화사하게 단장했다. 아름다운 뿌리공원 야경도 빠지지 않는다. 공원 진입로와 일원에 열주등과 LED 경관조명을 설치해 화려함을 더하고, 만성보 밑 유등천에는 대형 십이지상 효심유등이 불을 밝힌다. 사진을 찍는 순간 모두 작품이 된다. 또 주차장 문제도 이번 축제에서는 숨통이 트일 예정이다. 언고개 교통광장, 하나로마트 주차장, 안영교 하상주차장, 오월드 주차장 등 12곳에 임시주차장을 이용하시면 된다. 각 주차장에는 안내요원이 배치돼 있고 주차장과 행사장 간 셔틀버스 운행으로 이동에 불편이 없도록 준비를 마쳤다. 김광신 구청장은 “13번째 축제를 치러내고 있는 뿌리공원은 축제를 개최한 세월만큼 그 품격을 갖추며 축제를 치를 준비를 마쳤다”며 “이번 주말 축제 현장에 오셔서 가족과 함께 깊어가는 가을을 느껴보시기 바란다” 고 말했다. ily7102@hanmail.net

충남대, 마이크로디그리과정으로 전문인재 양성 박차

충남대 정문./사진제공=충남대 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 충남대학교는 급변하는 기술 및 교육환경 변화에 대응하는 교육혁신을 위해 ‘마이크로디그리과정’을 도입해 각 분야 전문 인재 양성에 박차를 가하고 있다고 5일 밝혔다. 마이크로디그리과정은 단기 교육과정으로 분야별 지정된 최소 학점(9~15학점) 이수 시 학위증 외에 별도의 이수를 인정하는 제도다. 충남대 교육혁신본부는 2021학년도 1학기부터 2022학년도 1학기까지 3개 학기동안 마이크로디그리과정 수강 현황을 분석한 결과, 반도체 전문과정 등 3300여명의 재학생이 이수하고 있는 것으로 확인됐다. 충남대는 국립대로서 선도적으로 지난 2021년 3월부터 ‘나노학위과정’을 도입했으며, 올해 3월부터는 ‘마이크로디그리과정’으로 명칭을 변경해 총 31개 과정을 운영하고 있다. 특히, 반도체 분야 전문인력 양성을 위해 ▲나노시스템반도체과정 ▲지능형 반도체 설계전문과정 ▲초미세 반도체 소자 전문과정 ▲반도체-에너지 융합과학과정 ▲반도체소재분석과정 등 5개의 반도체 전문 분야 마이크로디그리과정을 신설했다. 이와 함께 향후 마이크로디그리과정 간 연계 이수를 통해 학위 수여가 가능할 수 있도록 반도체 관련 모듈형 연계전공도 신설할 계획이다. 또 현대 사회에서 필요로 하는 인문·사회과학 분야 융합인재 양성을 위해 ▲사회조사·데이터분석전문과정 ▲디지털 심리케어 전문과정 ▲의회·입법인재 양성과정 ▲지역사회 융합혁신 전문과정 ▲금융소비자과정 등의 다양한 마이크로디그리과정을 신설해 운영하고 있다. 충남대 마이크로디그리과정은 재학생이 스스로 원하는 과정을 선택해 이수할 수 있다는 점과 전공, 교양, 일반선택 등 이수 구분에 상관없이 과정의 난이도에 맞는 교과목을 자유롭게 편성 운영할 수 있는 것이 특징적이다. 충남대는 급변하는 사회 수요를 적극적으로 반영하기 위해 학과 중심으로 운영되는 마이크로디그리과정을 정부재정지원사업, 연구소까지 확대해 운영하고 있으며, 과정을 이수한 재학생들의 경쟁력을 높이기 위해 과정별 교과목 이수 시 학위증에 과정 이수 사항을 함께 표기하고 있다. 이처럼 선도적인 마이크로디그리과정 운영 결과, 충남대는 지난 8월 대학혁신지원사업 총괄협의회에서 주최한 ‘대학혁신 및 학생도약 포럼’에서 학사제도 개선 우수사례(충남대학교 마이크로디그리과정 도입)로 선정돼 우수 사례 발표를 하기도 했다. 충남대는 마이크로디그리과정 운영으로 새로운 교육에 대한 사회적 요구에 대응함은 물론, 지역사회에 필요로 하는 맞춤형 마이크로디그리과정의 공유와 확산을 통해 국가거점국립대학의 역할을 강화해 나갈 예정이다. 이진숙 총장은 “급변하는 산업 구조에 맞춰 신기술 분야 및 인문·사회과학 등 학문발전에 대응하는 전문성을 갖춘 융합인재 양성을 위해 다양한 과정을 신설하고, 신규 교과목 개발을 통해 체계적인 교육을 제공하겠다”며 “마이크로디그리과정을 더욱 확대‧심화해 재학생이 대학의 인재상인 미래 혁신 주도형 창의인재로 성장할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 밝혔다. ily7102@hanmail.net

대전 오정동복지만두레, 구수한 청국장 등 이웃돕기 밑반찬 지원

이웃돕기 밑반찬 지원 행사 기념촬영 모습./사진제공=대전 대덕구청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전 대덕구 오정동복지만두레(회장 김영재)는 5일 오정동나눔센터에서 끼니를 챙기기 어려운 독거가구를 위해 밑반찬 나눔 행사를 펼쳤다. 오정동복지만두레는 대전시 사회서비스원 공모사업 ‘오정동행복플러스’ 일환으로 매월 독거가구 등 어려운 이웃을 위해 회원들이 직접 만든 밑반찬을 지원하고 있다. 이번 행사는 복지만두레 회원 10여명이 참여한 가운데, 쌀쌀해진 가을 날씨에 건강을 챙기고 입맛을 돋울 수 있는 구수한 청국장과 무생채, 돼지불고기를 주메뉴로 정성껏 조리 후 60가정에 밑반찬을 직접 전달하며 안부를 살폈다. 김영재 복지만두레 회장은 “어려운 상황에서도 어려운 이웃들을 위해 힘을 보태준 만두레 회원 및 후원해주신 분들의 노고에 감사드리고, 작은 손길이지만 따뜻한 이웃의 정이 어려운 이웃 분들에게 전달되길 바란다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

대전 서구, 주민옴부즈맨 신규 위촉 및 간담회 개최

주민옴부즈맨 신규 위촉 및 간담회 개최 기념촬영 모습./사진제공=대전 서구청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전 서구는 5일 서구청 장태산실에서 민선 8기 주민의 목소리를 적극적으로 반영하기 위한 주민옴부즈맨 28명을 새로이 위촉하고, 간담회를 개최했다고 밝혔다. 주민옴부즈맨은 이해관계 충돌로 해결이 어려운 고충 민원을 중재하고, 부조리에 대한 신고, 불합리한 제도의 개선 등 구민의 입장에서 구정을 감시해 공직자가 놓치는 부분을 지적한다는 면에서 실효성이 높다. 구는 동별 1명씩이던 주민옴부즈맨의 규모를 확대해 구정에 관심과 열의를 가진 주민을 추가로 위촉하면서 주민옴부즈맨의 활성화를 위한 노력을 기울이고 있다. 서철모 청장은 “주민옴부즈맨 한 분의 의견이 구정을 이끌어가는 밑거름이 되어 서구의 변화와 혁신을 완성할 것이라 믿고, 정책으로 실현될 수 있도록 최대한 반영하겠다”며 옴부즈맨의 충실한 역할을 당부했다. ily7102@hanmail.net

대전대 산학협력단 위탁운영 돌봄센터, 정기 운영위원 회의

대전시 다함께돌봄원스톱통합지원센터가‘3분기 정기 운영위원회의'를 진행하고 있다./사진제공=대전대 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 대전대학교 산학협력단이 위탁운영하는 대전시 다함께돌봄원스톱통합지원센터는 4일 ‘3분기 정기 운영위원회의’를 진행했다고 5일 밝혔다. 이번 회의는 센터의 민주성·투명성 제고 및 이용자 권익향상을 위한 자문 획득과 지역사회 유관기관 네트워크 구축, 정보교류를 통한 효과적 사업수행 등을 목적으로 개최됐다. 회의에서는 3분기 센터 예산운영 및 사업성과 보고에 이어 4분기 사업 추진계획 보고와 더불어 주요 사업 관련 자문 요청사항에 대한 질의응답이 진행됐다. 다함께돌봄원스톱통합지원센터 홍은미 센터장은 “우리 센터는 다양한 분야의 전문가를 운영위원으로 위촉해 분기별 자문을 얻고 있다”며 “이번 정기 운영회의를 통해 얻은 피드백을 센터 사업에 적극 반영함으로써 대전지역 아동의 건강한 성장과 양육자의 돌봄 역량강화, 나아가 온마을 돌봄의 체계를 더욱 튼튼히 구축할 수 있도록 할 것”이라고 말했다. 한편 자세한 내용은 대전형 아이돌봄 통합 플랫폼 ‘대전아이’를 통해 확인할 수 있다. ily7102@hanmail.net

조폐공사 화폐박물관, 덕산 김윤식 전각전 개최

덕산 김윤식 전각전 포스터./사진제공=조폐공사 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 한국조폐공사 화폐박물관(대전 유성구 소재)은 4일부터 오는 30일까지 특별전시실에서 전각작가 덕산 김윤식의 전각전을 개최한다고 5일 밝혔다. 덕산(德山) 김윤식은 현재 목원대학교 미술대학에서 전각과 캘리그라피를 강의하고 있으며, 국전 초대작가와 함께 지역 전통전각예술을 이끌고 있다. 이번 전시회는 오랜 전통적 전각작품으로 단순한 한글의 구성법을 벗어나 다양한 한글 서체를 이용했다. 생활하면서 얻은 교훈적인 내용과 상식적인 것이 파괴돼 가고 인성이 점차 사라져가는 부문을 고심해서 표현했다는 평가다. 무더운 여름을 지나 선선한 10월의 가을 날씨에 돌에 새기는 전각을 통해 생활 속 교훈과 자연의 감성을 얻을 수 있는 전시가 될 것으로 보인다. ily7102@hanmail.net

최교진 세종시교육감, ‘2022년 대한민국 자치발전 대상’ 수상

최교진 교육감이 ‘2022년 대한민국 자치발전 대상’을 수상한 후 기념촬영 하고 있다./사진제공=세종시교육청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 세종시교육청은 최교진 교육감이 5일 백범김구기념관에서 열린 ‘2022년 대한민국 자치발전 대상’ 시상식에서 광역부문(교육청) 대상을 수상했다고 밝혔다. (사)한국자치발전연구원이 주최하는 대한민국 자치발전대상은 지역의 특색 있는 자원을 활용해 지역 발전에 이바지한 정책과 자치분권의 모범이 되는 정책 등을 펼쳐온 국회의원, 지방자치단체장, 교육감, 공무원 등에게 수여되는 상이다. 최교진 교육감은 행복도시 건설에 맞춰 학교와 다양한 교육기관을 설립하는 등 허허벌판에 전국 최고 수준의 교육환경을 구축한 공로를 인정받았다. 특히, 세종시의 지역적 특성과 우수한 인력을 활용한 캠퍼스형 공동교육과정을 통해 학생 맞춤형 교육과정을 운영함으로써 고교학점제의 선행 모델을 제시한 점도 높은 평가를 받았다. 또 타운홀미팅, 교육정책 모니터단, 온라인 정책토론 등을 통해 시민, 교육공동체와 함께하는 지역 맞춤형 정책으로 진정한 교육자치를 실현하는 데 기여했다. 최교진 교육감은 “세종교육공동체와 힘을 모아 함께 노력한 결과 세종시는 다른 시도가 부러워하는 교육환경을 갖춘 교육특별자치시로서의 면모를 다지게 됐다”며 “앞으로도 교육공동체와 한마음으로 교육자치, 학교자치 발전을 위해 최선을 다하겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

대전시, 대전교통공사 사장에 연규양 전 TJB 보도국장 임명

이장우 대전시장(우측)이 신임 대전교통공사 사장에 연규양 전 TJB 보도국장을 임명하고 있다./사진제공=대전시청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 이장우 대전시장은 5일, 앞으로 3년간 대전교통공사를 이끌어갈 신임 사장에 연규양 전 TJB 보도국장을 임명했다. 연규양 신임 사장은 대전고등학교, 한남대학교를 졸업했으며, MBC 충북, TJB 대전방송 보도국장 등을 역임했다. 연 사장은 공개 공모 절차를 거쳐 후보자로 선정됐으며, 도덕성, 가치관, 공직관, 업무수행 능력과 자질 등을 검증하는 시의회 인사청문간담회에서 적합 의견을 받았다. 이장우 시장은 임명장을 수여하면서 “언론 분야에서 축적한 폭넓은 식견과 네트워크를 활용해 공사의 경쟁력 강화와 경영개선에 기여해 달라”고 당부했다. ily7102@hanmail.net

이장우 대전시장, ‘제26회 대전시 후계농업경영인 대회’서 격려

이장우 대전시장이‘제26회 대전시 후계농업경영인 대회’에서 격려사를 하고 있다./사진제공=대전시청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 이장우 대전시장은 5일 대전농업기술센터에서 개최된 제26회 대전후계농업경영인대회를 찾아 우수 후계 농업경영인에게 표창을 수여하고 격려했다. 이 시장은 “농부의 아들로 농업․농촌의 어려운 현실을 잘 알고 있다”며 “현장의 의견을 반영해 희망이 넘치는 미래 농업정책을 마련하겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

세종시의회 행정복지위, 2022년도 행정사무감사 마무리

세종시의회 행정복지위가 2022년도 행정사무감사를 진행하고 있다./사진제공=세종시의회 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 세종시의회 행정복지위원회는 지난달 26일부터 이달 4일까지 ‘2022년도 행정사무감사’를 실시했다고 5일 밝혔다. 이번 행정사무감사 대상 기관은 기획조정실과 자치행정국 등 본청․직속기관 12개와 읍면동 22개, 세종시문화재단 등 3개 출자․출연기관을 포함해 총 37개소다. 임채성 위원장은 올해 행정사무감사 방향에 대해 “주권자인 시민의 관점에서 행정복지위원회 소관 업무 전반에 대한 추진 계획‧실태를 종합적으로 파악하고 점검해 위법‧부당한 사항에 대해 개선을 요구하고 비효율적으로 업무를 처리하는 사항에 대해서는 합리적인 정책 대안을 제시해 세종시민의 복리 증진에 이바지하고 시정발전에 기여하고자 한다”고 말했다. 행정복지위원회 위원들은 지난달 26일 현장점검을 시작으로 27일 기획조정실, 대변인, 28일 자치행정국, 읍면동, 29일 보건복지국, 30일 문화체육관광국, 문화재단, 시립도서관, 10월4일 감사위원회, 보건환경연구원, 보건소를 대상으로 주요 현안에 대해 질의하고 개선책 마련을 요구했다. 임채성 위원장은 행정사무감사 요구자료로 제출받은 법정계획 수립 여부에 대해 점검하고 집행부에서 누락한 자료에 대해 지적했다. 특히 누락된 세부 내용을 조목조목 짚어가며 잘못된 부분에 대해 시정을 요구하고 향후 보완사항에 대해 적극적인 해결 의지를 보여줄 것을 당부했다. 유인호 위원은 국가균형발전지원센터 운영과 관련해 센터장이 공석인 부분을 지적했다. 센터장 공석으로 인해 업무 처리가 원활하게 이뤄지지 않은 점을 언급하며 공개채용을 통해 정상적인 정책 사업 추진을 주문했다. 또 감사 업무를 담당하는 직원들의 경우 순환보직에 따라 결국 집행부서로 복귀할 수밖에 없는 만큼 직원들 간 갈등의 여지가 있다고 지적했다. 이러한 갈등 요소들을 해결하기 위한 별도의 복귀 프로그램 운영을 시도하는 등 운영지원과와 감사위원회 차원에서 적극적인 지원방안을 마련해 달라고 촉구했다. 김재형 위원은 다양한 세대가 소통하며 어울릴 수 있는 공간인 ‘모두의 놀이터’ 사업의 후속 조치가 미비하다고 지적하며, 세종시만의 특색 있는 시설을 설치하고 아이들이 마음껏 뛰어 놀 수 있는 안전한 놀이터가 될 수 있도록 체계적인 관리계획 수립 방안을 주문했다. 또 세종시 산후조리원의 경우 인근 지역에 비해 이용 요금이 상대적으로 비싸 경제적인 부담으로 이용을 꺼리는 시민들이 적지 않다고 지적했다. 그러면서 세종시뿐만 아니라, 전국적으로 출생률이 감소하고 있는 상황에서 이를 해결하기 위한 첫걸음으로 출산에 따른 경제적 부담을 경감할 수 있는 방안을 모색해 달라고 주문했다. 김충식 위원은 현재 세종시의 위원회 운영 현황과 관련해 양성평등기본법에 따르면 특정성별이 60%가 넘지 않아야 한다고 언급했다. 특히 세종시에서 운영 중인 위원회 중 상당수가 특정성별의 비율이 60%를 초과하고 있어 이에 대한 면밀한 원인 분석을 통한 시정을 요구했다. 또 김 의원은 코로나19 대응과 민원 업무 등 현장의 최일선에서 근무하는 읍면동사무소 직원들에게 감사 인사를 전하며 수의계약 체결 시 다각적인 검토를 거쳐 업체 선정을 해 달라고 요구했다. 김현미 위원은 읍면동사무소의 결원에 대해 읍면동 직원들의 고충과 직결될 수 있는 만큼 조속히 인력을 보강해 달라고 요청했다. 특히 특정 행정복지센터의 결원 현황을 사례로 제시하고 집행부에 현장 인력에 대한 충원이 적시에 이뤄질 수 있도록 적극적으로 노력해 줄 것을 주문했다. 또 김 위원은 세종시의 경우 도시와 농촌이 융합된 곳이어서 상생과 협치가 필요한 만큼 지역 불균형 해소를 위한 시민 중심의 주민자치 제도 실현이 선행돼야 한다고 강조했다. 그러면서 시민추천제의 일방적인 폐지 과정에 대해 지적하고, 향후 정책 결정 과정에서 주민 자치와 시민 중심의 시정 운영 관점에서 사업을 추진해 달라고 당부했다. 여미전 위원은 필요한 인력의 경우 기준인건비 범위 내에서 자유로운 운영이 가능하다는 집행부의 답변을 근거로 현재 기준인건비 약 300억원을 이월하고 있는 등 소극적인 행정에 대해 지적했다. 또 인력 배치와 관련해 기피 부서에 대한 인력 충원이 후순위로 밀리고 있는 만큼 정확한 조직 진단을 통해 기피부서에 대한 인력 재배치를 효율적으로 개선해 달라고 요구했다. 이와 함께, 차량 배차와 출장 신청, 출장 여비와 초과근무 수당 지급 등 공무원들의 복무와 관련돼 누락된 부분에 대해 지적도 나왔다. 특히 예측하기 어려운 출장 상황에서 사고가 발생할 경우 문제의 소지가 있어 사전 신청 원칙을 철저히 준수해 줄 것을 당부했다. 아울러, 여 위원은 적시 적소에 예산을 쓰지 않아 발생한 과다한 순세계잉여금과 재정에 대한 전체적인 흐름을 파악하지 못한 탓에 채권을 발행해 시민 혈세로 이자를 부담한 부분을 지적하고 정확한 예산 추계와 체계적인 예산 집행을 당부했다. 최원석 위원은 민간 위탁 사업에 대해 집행부의 관리‧감독이 제대로 이뤄지지 않은 점을 지적했다. 특히 행정사무감사 요구자료의 통일성이 지켜지지 않아 자료의 신뢰성이 부족하다고 언급하며 민간 위탁 사업의 공개모집 과정과 수탁자에 대한 적절한 관리‧감독을 추진해 달라고 요구했다. 또 최 위원은 행정사무감사 현장 방문 당시 종촌종합복지센터에 소재한 장애인주간보호센터 및 보호작업장 근무자들의 어려움과 애로사항 등을 청취하고 여러 문제점에 대해 집행부에 개선 요구사항을 전달한 바 있다. 최 위원은 향후 동의안 및 예산안에 대해 면밀히 검토해 부족한 부분에 대해서는 집행부에 개선 방안과 의견을 요구할 계획이다. 임채성 위원장은 2022년도 행정사무감사를 마치면서 “행정사무감사를 위해 질의와 답변에 심혈을 기울인 위원들과 관계 공무원들에게 감사 인사를 전한다”며 “지적사항은 조속히 시정해서 재발 사례가 없도록 조치하고 위원들의 정책 제안에 대해서는 면밀히 검토해 달라”고 당부했다. ily7102@hanmail.net

산림청, 100명 국민과의 만남 진행

‘2022년 산림청장·국민과의 만남’ 기념촬영 모습./사진제공=산림청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 남성현 산림청장은 5일 국민과 자유롭게 대화하는 ‘2022년 산림청장·국민과의 만남’ 시간을 가졌다. 이번 행사는 산림청이 추진하고 있는 국민참여플랫폼을 소개하고 산림정책에 대한 국민의 목소리를 직접 듣기 위해 개최됐다. 특히, 100여 명 국민의 자발적 참여로 진행된 만큼 참석자들의 높은 관심 속에 진행됐다. 산림청장의 산림 르네상스 특강으로 시작된 행사는 국민 우수 제안자의 제안 발표와 산림청장과 국민의 자유 토론 시간으로 준비됐다. 산림청장의 특강에서는 경제, 환경, 사회 분야 등 국민의 생활과 밀접한 산림 르네상스 정책이 소개됐다. 이어 우수 제안 발표 차례에는 산림청 제안심사위원회를 통해 선정된 2명의 우수 제안자가 직접 참석해 산림복지서비스이용권 신청 절차 간소화 방안과 산림체험 가상현실(VR) 제작에 대한 참신한 의견을 자유롭게 설명했다. 발표를 통해 실생활 속에서 느끼는 국민의 불편함이 새로운 제안을 만들고 제도를 개선한다는 점을 알 수 있어 정책 과정에 국민 참여의 중요성이 더욱 강조됐다. 개별 발표가 끝난 후에는, 산림정책 전반에 대해 국민이 궁금했던 질문들을 메모지(포스트잇)에 적어 산림청장이 직접 골라 답변하거나, 사전에 준비되지 않은 즉석 질문 등 자유로운 질의응답의 시간을 가졌다. 행사에는 산림청 소통단인 365 산림사랑평가단이 참석해 직업·연령·지역 등에 따른 다양한 분야의 산림정책에 대한 질문이 쏟아졌는데, 청년 실업에 따른 청년 임업인 육성·지원 계획과 기후 위기로 인한 산불 등 산림재난 대응 방안에 대한 질문들이 특히 눈에 띄었다. 남성현 산림청장은 “산림청에 훌륭한 정책 방향을 제시해주신 우수 제안자들께 감사드리며 앞으로도 지속적인 관심을 부탁드린다”며 “국민이 주신 소중한 의견을 바탕으로 산림재해 대응에 대한 역량을 강화하고 산림자원을 효율적으로 관리하며, 임업인 지원과 산림복지를 강화하는 선진국형 산림경영관리를 실천해 산림 르네상스시대를 열어가겠다”고 말했다. ily7102@hanmail.net

이장우 대전시장, ‘대전 빛낸 원로 예술인’ 김인중 신부 접견

접견 후 기념촬영 모습. 왼쪽부터 독일 WILHEIM PETERS(빌헬름 페터스) 내외, 이장우 대전시장, 김인중 신부./사진제공=대전시청 [아시아뉴스통신=최정현 기자] 이장우 대전시장은 5일 오전 대전시청에서 세계적인 스테인드글라스 대가 김인중 신부와 제작자인 독일 WILHEIM PETERS(빌헬름 페터스) 내외를 접견했다. 이 시장과 김 신부는 대전 출신 원로 예술인의 작품 기증 등 문화적 가치의 공적환원을 위해 함께 노력하고, 시민들의 문화 향유 기회 확대를 위해 협력하기로 했다. ily7102@hanmail.net